为帮助学生在当前形势下更好地把握就业方向、提升核心竞争力，缓解求职过程中的焦虑情绪，12月2日，经济管理系于日新楼B302开展了优秀校友线上经验分享会。本次活动特邀2024届优秀毕业生原宁学姐主持开展。

活动伊始，原宁首先从“简历制作”切入，强调“针对性大于全面性”的核心原则，建议同学们不要用一份简历海投所有岗位，而应围绕目标岗位的关键词来调整内容和顺序。随后，她详细介绍了“STAR法则”（情境、任务、行动、结果），指导大家如何将一段平凡的社团或实习经历，转化为有数据、有成果、体现个人主动性的亮眼描述。

分享过程中，原宁着重强调“心态调整”，指出求职是一场“双向选择”，引导同学们跳出“被动等待评判”的思维，坦然接受过程中的不确定性，将每次面试视为宝贵的练习机会。

活动尾声，她提出了“先上车，再换座”的务实建议，第一份工作不必追求“一步到位”，更重要的是进入职场积累实战经验，验证自己的职业方向是否匹配预期，避免因追求完美而陷入“拖延心态”

此次线上分享会，不仅为学生们提供了一套具体的求职方法论，而且有效缓解了同学们的迷茫与焦虑。未来，我系将搭建更加丰富的交流平台，助力同学们在职业发展与个人成长的道路上稳步前行。

（作者：薛雅霓  编辑：王士欢  审核：王昕钰 秦庆帅）